Vaste maandprijs. Geen scope-creep-offertes.
RevOps as a Service heeft geen rigide tier-pakketten. We rekenen in scope en uren-allocatie per maand. Indicatieve range loopt van 4.500 tot 12.500 per maand, afhankelijk van het aantal actieve pijlers en de grootte van het team dat op jouw retainer zit. Eerlijke ramp-up bij de start, eerlijke afbouw bij het einde, opzegbaar per kwartaal.
-
01
Vast team, vaste prijs Geen uurtje-factuurtje, geen meerwerkmails. Wel een team dat jouw CRM en cijfers kent
-
02
Wekelijkse cadence Stand-up op de backlog, maandelijkse strateeg-review met Carel, kwartaal-business-review met je MT
-
03
Opzegbaar per kwartaal Geen jaarcontract als lock-in. Eerlijke ramp-up bij de start, eerlijke afbouw bij het einde
Drie startpunten
Essentials, Growth en Scale.
Drie startpunten voor de retainer, geen rigide pakketten. We bepalen samen welk startpunt het beste past en groeien mee als de scope toeneemt. Vaak start een organisatie bij Essentials en groeit binnen drie tot zes maanden door naar Growth.
Voor groei-bedrijven
Voor B2B 50-150 fte met 1-2 actieve pijlers per kwartaal.
- 1-2 actieve pijlers per kwartaal
- Maandelijkse strateeg-review met Carel
- Wekelijkse stand-up op de backlog
- Eerste 2 weken Maturity-scan en roadmap
- Klein team, 2 specialisten
- Opzegbaar per kwartaal
Voor groei-organisaties
Voor B2B 150-300 fte met 3-4 pijlers actief en wekelijkse cadence.
- 3-4 actieve pijlers parallel
- Wekelijkse strateeg-stand-up
- Maandelijkse business-review met MT
- Dedicated team van 3 specialisten
- Kwartaal-roadmap en KPI-tracking
- Dashboards en attribution op deal-niveau
- Opzegbaar per kwartaal
Voor scale-ups en mid-market
Voor B2B 300-500+ fte met alle 5 pijlers en AI/agents-laag.
- Alle 5 pijlers actief
- Dagelijkse beschikbaarheid via Slack of Teams
- Dedicated team van 4-5 specialisten
- AI-readiness scan en Breeze agents-laag
- Wekelijkse business-review met MT
- Kwartaal-strategie-sessie met Carel
- Opzegbaar per kwartaal
Alle pakketten zijn maatwerk binnen vaste maandprijs. Bel ons en we kijken samen welk startpunt past. Vaak begint een retainer bij Essentials en groeit naar Growth in maand 3 tot 6.
Vragen over de prijs en de voorwaarden.
Vragen die we krijgen van commercieel directeuren en CFO's die nadenken over de overstap van losse projecten naar een doorlopende retainer.
Waarom vanaf 4.500 per maand en niet lager? +
Onder de 4.500 per maand kunnen we niet de cadence en team-bezetting leveren waar de retainer haar waarde uit haalt. Dan zit je in projectland en is een los traject vaak slimmer. Onze prijs reflecteert een vast team, wekelijkse stand-up, maandelijkse strateeg-review en de continuiteit die de retainer onderscheidt van losse opdrachten.
Wat zit er bij elk pakket inbegrepen aan uren? +
Essentials komt overeen met ongeveer 30 tot 40 uur per maand verdeeld over het team. Growth zit op 60 tot 80 uur en Scale loopt door naar 100+ uur per maand. We rekenen niet per uur door, maar dit geeft een indicatie van de capaciteit die voor jouw retainer beschikbaar is.
Krijg ik een vast aanspreekpunt? +
Ja. Carel is je strateeg en eindverantwoordelijke op elke retainer. Daarnaast krijg je een vaste consultant (vaak Kim) die het wekelijkse contact heeft en de hands-on uitvoering coordineert. Daaronder werkt een team van specialisten dat afhankelijk van de scope wisselt. Wel team-aanbod, geen ZZP-roulatie.
Wat als ik tussentijds wil opschalen of afschalen? +
Dat kan elk kwartaal. We bespreken tijdens de business-review of de scope nog klopt. Wil je opschalen omdat een extra pijler erbij komt, dan passen we de retainer aan vanaf het volgende kwartaal. Wil je afschalen omdat een traject klaar is, idem. Geen straf-clausules op aanpassingen.
Hoe werkt de eerlijke ramp-up? +
De eerste maand staat veel onboarding-werk in: Maturity-scan, CRM doorlichten, MT spreken, roadmap zetten. We rekenen dat als onderdeel van de reguliere maandprijs, geen aparte setup-fee bovenop. Bij de afbouw werkt het andersom: in de laatste maand investeren we in overdracht naar je opvolger of je eigen team.
Zijn er extra kosten naast de maandprijs? +
Software-licenties (HubSpot, Apollo, third-party tools) lopen op jouw naam, niet via Addmark. Bij specifieke trajecten zoals een migratie of een net nieuwe website kan een los project naast de retainer lopen. Dat bespreken we vooraf. Geen verrassingsfacturen.
Geldt de prijs ook voor non-HubSpot CRM's? +
Onze voorkeur is HubSpot omdat we daar Diamond Partner zijn en het diepste in zitten. Voor RaaS op Salesforce, Pipedrive of Attio is dezelfde prijs-range van toepassing, maar we kijken per situatie of wij de juiste partner zijn. Soms past een specialist beter, in dat geval verwijzen we door.
Welke retainer past bij jouw situatie?
Plan een vrijblijvend gesprek van 30 minuten. We kijken samen welk startpunt het beste past bij je commerciele MT, je huidige stack en je doelstellingen voor het komende kwartaal. Geen verkoopgesprek, gewoon sparren over scope en prijs.
Twijfel je nog of dit bij je past? Check dan voor wie RaaS wel en niet werkt. Wil je eerst zelf een nulmeting doen? Begin dan met de Maturity-scan, daarna nemen we de uitkomst mee als startpunt voor de retainer.